2022-03-14 16:34:19
?“矢志(zhi)向學、心(xin)存高遠(yuan)”。
2021年3月，廈門(men)虹鷺積極響(xiang)應廈鎢(wu)推行國際先進制(zhi)造(zao)(zao)的部(bu)署(shu)，制(zhi)定打(da)造(zao)(zao)出(chu)一個以5S和(he)安全為基礎(chu)、以人才培(pei)養和(he)TPM為兩大支柱、以縮短制(zhi)造(zao)(zao)周期(qi)和(he)提升(sheng)生產效率為目(mu)標的“燈塔工(gong)程”精(jing)益生產管理項目(mu)。
寒暑易節，一年(nian)的(de)精益推行時光中，1200余名(ming)不同(tong)崗位的(de)虹鷺(lu)人(ren)凝心聚力、艱苦奮斗(dou)，投身(shen)精益變革，秉(bing)承“讓精益在虹鷺(lu)流行起來，為客戶創造更(geng)高價值”的(de)理念(nian)，先后(hou)開展5S目(mu)視化與TPM初級(ji)清掃、布(bu)局優化、快(kuai)速(su)換線(xian)、標準作業、人(ren)才培(pei)養等先進制造項目(mu)。
踐行精益(yi)，助力遠航
2022年(nian)3月11日(ri)，精益(yi)管(guan)理項目年(nian)度總結大會在虹(hong)鷺家園3樓如期舉(ju)行(xing)。
廈鎢(wu)技術中心常務副主(zhu)任(ren)文曉(xiao)先(xian)生(sheng)(sheng)、標桿精益總經理郭光宇先(xian)生(sheng)(sheng)，標桿精益副總經理馬(ma)成功先(xian)生(sheng)(sheng)，顧問總監謝柏(bo)秋先(xian)生(sheng)(sheng)等相關(guan)領導出席(xi)此次會議。
表彰先進(jin)
在公司執委(wei)班子的領導下，在全(quan)體虹(hong)鷺(lu)人的共同(tong)努力下 ，廈門虹(hong)鷺(lu)精益工作取得累累碩(shuo)果(guo)。會上，虹鷺高管對2021年(nian)度精益(yi)項目實施過程中表現優秀(xiu)的團(tuan)隊(dui)及個人進行表彰獎勵(li)，肯定他們為公司精益(yi)變革(ge)做出(chu)的貢獻。
精益推(tui)進總指(zhi)揮(hui)張建(jian)新先(xian)生發言
張總(zong)用“從無到有，搭(da)建了(le)(le)(le)精(jing)益框架；以點(dian)帶面，點(dian)燃了(le)(le)(le)星(xing)星(xing)之火”總(zong)結了(le)(le)(le)2021年度(du)廈(sha)門(men)虹鷺精(jing)益工作的推(tui)進歷(li)程，并從“業財融(rong)合、自主自律、鞏(gong)固提升(sheng)、配套激勵”十六個(ge)字，展(zhan)開對(dui)2022年的精(jing)益工作的明確要求，為廈(sha)門(men)虹鷺今后的精(jing)益管(guan)理項目指明了(le)(le)(le)方向。
標桿精(jing)益顧問總(zong)監謝(xie)柏秋(qiu)先生發言(yan)
謝(xie)老師表示(shi)，通過12個月的(de)(de)精益(yi)推(tui)進(jin)(jin)及虹鷺(lu)(lu)同仁(ren)的(de)(de)積極參與，虹鷺(lu)(lu)精益(yi)管理項目在(zai)“績效、現(xian)場(chang)、人(ren)員、流程”4個方面初(chu)見(jian)成(cheng)效，并從產線(xian)數字化、設備(bei)智(zhi)能化、供應JIT化等方面對虹鷺(lu)(lu)下一年(nian)的(de)(de)精益(yi)工作進(jin)(jin)行展望(wang)。
鎢鉬絲材事業部(bu)總經理魏(wei)宗興先生發言
魏總表示精益總結會的召開，不是結束，而是一個新的開始，這是一條伴隨著新希望的精益之路。希望廈門虹鷺的所有同仁可以乘著公司發展的契機，借著精益工具，一起學習、一起努力，一起成長。
鎢鉬制品事(shi)業部(bu)總(zong)經理黃志(zhi)民先生(sheng)發言
黃總從倡導者(zhe)角色定位(wei)落(luo)地(di)、精(jing)益過程(cheng)的苦與(yu)樂、精(jing)益工作一周(zhou)年(nian)感(gan)謝(xie)三(san)個方面進(jin)行分享，并(bing)表示精(jing)益是制(zhi)造業的指南針，愿我們(men)以“制(zhi)造路漫漫，精(jing)益長相伴”共(gong)勉！
虹鷺(lu)總經理(li)李明琪女士發言
李(li)總圍繞“因為(wei)相信(xin)，所以看見”進行分享，認為(wei)精(jing)益管理項目是虹鷺至今參與人數最(zui)多、士(shi)氣最(zui)高昂、氛(fen)圍打(da)造最(zui)好(hao)、“套路(lu)”最(zui)多的(de)項目，期許(xu)虹鷺同(tong)仁(ren)堅持做好(hao)精(jing)益，將精(jing)益的(de)方式方法(fa)融入日常工作中，助力虹鷺揚帆遠航。
廈鎢技術中心常務(wu)副主(zhu)任文曉先生發言
文(wen)主任肯定虹鷺高(gao)效的(de)執(zhi)行(xing)(xing)力、到(dao)現(xian)場(chang)去的(de)務實理念、為客戶創造更高(gao)價(jia)值的(de)精(jing)益(yi)口號，高(gao)度評價(jia)了虹鷺人才培養與認證特(te)色、精(jing)益(yi)項目推(tui)行(xing)(xing)全面(mian)性、評價(jia)體系等方面(mian)，并預祝虹鷺2022年精(jing)益(yi)管理項目取得更大的(de)進步。
三十而立(li)，揚帆遠航
百舸爭(zheng)流，奮楫(ji)者先(xian)。虹鷺(lu)通(tong)過(guo)不斷探索實踐，從無(wu)到(dao)有搭(da)建(jian)精益(yi)推進框(kuang)架，通(tong)過(guo)建(jian)章立制、學思做悟，“讓精益(yi)言行滲透到(dao)每一個(ge)角落” 。
踔(chuo)厲奮發，篤行致遠。在(zai)虹鷺(lu)三十而立之(zhi)年，虹鷺(lu)人將(jiang)保(bao)持永不(bu)懈怠的精(jing)(jing)神狀態(tai)和一往無前(qian)的奮斗姿態(tai)，將(jiang)精(jing)(jing)益融入工作，讓精(jing)(jing)益服務(wu)工作，以奮斗逐IAM，圓“千億廈鎢”夢！
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